快猫

2011年3月10日，集團新進員(yuan)工(gong)與(yu)本單(dan)位負(fu)責人的入(ru)職引導(dao)簽(qian)約儀式(shi)在國際會議(yi)中心2號會議(yi)室成功舉(ju)辦。

為(wei)了使集(ji)團(tuan)新進(jin)員(yuan)工(gong)(gong)能夠迅(xun)速融入(ru)(ru)集(ji)團(tuan)工(gong)(gong)作環境，熟(shu)悉工(gong)(gong)作流程和崗(gang)位(wei)(wei)職(zhi)責(ze)，了解快猫和溝通渠道，集(ji)團(tuan)為(wei)每一位(wei)(wei)新員(yuan)工(gong)(gong)設置入(ru)(ru)職(zhi)引導人(ren)(ren)。簽約儀式(shi)上(shang)，各(ge)單(dan)位(wei)(wei)負責(ze)人(ren)(ren)作為(wei)入(ru)(ru)職(zhi)引導人(ren)(ren)，與(yu)新員(yuan)工(gong)(gong)簽訂了為(wei)期一年的入(ru)(ru)職(zhi)引導協議。

入職引導作為對(dui)新(xin)進(jin)員工(gong)了解企業的(de)(de)快(kuai)速有(you)效的(de)(de)途徑，將在新(xin)員工(gong)入職后發揮重要的(de)(de)作用，從而更(geng)加完善(shan)集團“選(xuan)用育留“的(de)(de)人才(cai)管(guan)理機制，形成(cheng)良好(hao)的(de)(de)傳幫帶(dai)氛圍(wei)。